À propos

Grâce à l’innovation et la digitalisation, Visiativ crée et développe de nouveaux usages pour permettre à chaque collaborateur de gagner en efficience et de contribuer à accroître la performance de l’entreprise. Quels que soient l’état d’avancement de leur projet et la nature des solutions déjà existantes dans leur entreprise, Visiativ définit et adapte avec ses clients les différentes étapes de leur plan de transformation digitale ; du diagnostic à la mise en œuvre, en passant par la co-construction de la feuille de route, la formation et le suivi, Visiativ aide les entreprises à amplifier durablement leur potentiel.

 

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Avec une expérience éprouvée aux côtés de 25 000 PME et ETI présentes en France et à l’international, une expertise reconnue et une importante communauté au service de la co-élaboration, Visiativ fait de la transformation digitale un levier d’accélération pour l’entreprise, améliorant ainsi la relation, l’expérience et la satisfaction tant client que collaborateur.

Chiffres clés

Périmètre 2023

25,000

clients

+1,500

collaborateurs

277,2M€

chiffre d'affaires

70%

CHIFFRE D'AFFAIRES RÉCURRENT

36%

chiffre d'affaires international

1987

année de création

Plus de 35 ans d’expérience, au service des entreprises

2021 – Aujourd’hui

Déploiement d'une proposition de valeur globale
Visiativ dévoile une nouvelle identité graphique · L’entreprise renforce son développement en structurant et clarifiant l’offre de ses différentes filiales · Une nouvelle offre de bout-en-bout pour accompagner toujours mieux ses clients · Développement de la plateforme technologique Visiativ Agora, accélération de la migration cloud des solutions métiers Visiativ · Lancement et croissances externes solutions métiers

2017-2021

L’entreprise plateforme intelligente
Finalisation du plan stratégique NEXT 100 en 2019 avec un an d’avance et lancement du nouveau plan CATALYST · Internationalisation de l’entreprise dans 10 pays · Nouvelles compétences : conseil en financement de l'innovation et excellence opérationnelle grâce à l’acquisition du cabinet ABGI et IA avec l’intégration de Living Actor · Évolution de la gouvernance : renouvellement du comité exécutif

2007-2017

L’entreprise plateforme
Axemble devient Visiativ · L’entreprise s’implante à l’international · Introduction en bourse sur le marché Euronext Growth Paris (2014) · Intensification de la stratégie de croissances externes · Développement des communautés d’utilisateurs CAO (Lynkoa) et de dirigeants, Entreprise DU FUTUR · Lancement et croissances externes solutions métiers

1997 – 2007

L’entreprise collaborative
Christian Donzel et Laurent Fiard rachètent AGS en France, AGS devient Axemble · Lancement de la plateforme myCADservices · Développement de la suite collaborative VDoc · Création d’un écosystème partenaires

1987 – 1997

Le bureau d’études étendu
Création d’AGS, filiale du groupe Suisse AEL · Prémices de l’édition de logiciels pour la gestion de la qualité (BPS Qual) · Création d’une structure de distribution de la solution SOLIDWORKS (Start-up américaine à ses débuts)

Comité de Direction

Venus d’horizons différents, tous les membres du comité de direction sont impliqués en tant que sponsor dans les projets de transformation de l’entreprise.

Laurent FIARD

Co-founder & CEO

Co-fondateur et Président Directeur Général de Visiativ, Laurent Fiard impulse la vision et les valeurs fondatrice de Visiativ.
Après une première expérience commerciale chez un distributeur Hewlett-Packard, il a rejoint AGS en 1988 comme responsable commercial, avant d’en devenir dirigeant aux côtés de Christian Donzel, depuis 1997. Après avoir assuré la présidence du Cluster Numérique de 2012 à 2014, il préside le Medef Lyon-Rhône de 2014 à 2021.
Laurent a suivi des études techniques et obtenu une maîtrise de marketing-vente de l'Université de Grenoble.

Laurent FIARD

Co-founder & CEO

Bertrand SICOT

Deputy CEO

Bertrand SICOT rejoint Visiativ en 2020 au poste de Directeur Général Délégué pour accompagner la stratégie de Visiativ dans le cadre de son développement, notamment à l’international.
Bertrand a occupé successivement le poste de Directeur commercial Europe de l’Ouest, Vice-Président Amérique du Nord, Exécutive Vice-Président Ventes mondiales puis CEO de SOLIDWORKS avant de devenir en 2015, Senior Vice-Président Ventes Indirectes de Dassault Systèmes, en charge de la croissance et du développement d’un réseau international de 500 partenaires.
Bertrand est diplômé de l’ENSAM.

Bertrand SICOT

Deputy CEO

Audrey COUTTY

Executive Vice President Product, Technology & Security

Afin de garantir la réussite de la transformation de Visiativ, Audrey COUTTY a été nommée Executive Vice President Product, Technology & Security avec deux objectifs : servir l’expérience clients et renforcer la proposition de valeur Visiativ.
Ingénieure de formation, Audrey a plus de 20 ans d’expertise dans le domaine de la définition et de la stratégie produits, de la transformation vers le Cloud et de management d’équipes techniques. En effet, Audrey a notamment été responsable de l’équipe produit en charge de l’accompagnement de Cegid dans son accélération du business Saas et de l’industrialisation de ses processus métier associés depuis la vente jusqu’au service.
Audrey est ingénieure en informatique de l’ESME Sudria.

Audrey COUTTY

Executive Vice President Product, Technology & Security

Philippe GARCIA

Executive Vice President Finance, Legal & CSR

Philippe GARCIA a intégré Visiativ au poste de Executive Vice President en charge de la finance, du juridique et de la RSE afin de soutenir le développement et l’accélération de la rentabilité de l’entreprise.
Après un début de carrière chez Deloitte, Philippe a poursuivi son parcours au sein du groupe industriel américain BF Goodrich. Il compte également plusieurs expériences réussies dans des groupes pharmaceutiques d’envergure internationale et côtés en Bourse comme Novagali Pharma et Amplitude Surgical.
Philippe est titulaire d’un Master Audit de l’IAE de Lyon III et du DESCF.

Philippe GARCIA

Executive Vice President Finance, Legal & CSR

Grégory JOURDAN

Executive Vice President HR & Academy

Afin d’accompagner son expansion et renforcer sa politique en matière de Ressources Humaines, Grégory JOURDAN a rejoint Visiativ en qualité de Directeur général adjoint en charge des Ressources Humaines & Academy. Son objectif est de déployer une stratégie RH innovante et performante centrée autour de l’expérience collaborateur globale.
Grégory débute sa carrière en 2007 au sein de Cegid puis il évoluera pendant 10 ans chez Emerson (Vertiv) occupant des postes de direction à dimension internationale.
Grégory est diplômé d’un Master à l’ESDES et a étudié le Management des Ressources Humaines à l’Université de Portland, États-Unis.

Grégory JOURDAN

Executive Vice President HR & Academy

Conseil d’administration

Organe de décision adapté à l’accompagnement du fort développement de Visiativ, en particulier à l’international, le conseil d’administration se réunit une fois par trimestre pour examiner l’évolution des performances.

Daniel DERDERIAN

Fondateur et PDG d’Axelliance, PDG de CREDIPRO France

Christian DONZEL

Co-fondateur et Senior Advisor de Visiativ

Pascale DUMAS

Gérante de Poliathe et co-présidente de la commission des Mutations Technologiques et Impacts Sociétaux du MEDEF et Ancienne Présidente de HP France

Laurent FIARD

Co-fondateur et PDG de Visiativ

Sylvie GUINARD

Présidente de Thimonnier, Vice-Présidente de la FIM

Hubert JARICOT

Gérant de HLJ

Anne-Sophie PANSERI

Présidente de Maviflex, Directrice générale de PIL, Dirigeante de Green On Lyon, Présidente de Femmes Chefs d’Entreprise

Benoît SOURY

Directeur Exécutif Carrefour Proximité France - Directeur Marché Bio Groupe

Principes de gouvernance – Code de Gouvernement d’entreprise

La Société se réfère au Code de gouvernement d’entreprise Middlenext, dont une nouvelle version a été publiée en septembre 2021 (disponible sur le site Middlenext : www.middlenext.com) en raison de sa compatibilité avec la taille de l’entreprise et la structure de son capital.
Elle est régie par les lois et règlements en vigueur ainsi que par ses statuts. Statuts mis à jour, joint ci-après.
Le Conseil d’administration dispose d’un Règlement Intérieur adopté en 2014 et mis à jour le 25 janvier 2022.